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Quais são as maiores tendências do setor de pagamentos?
Quando se fala em fazer um pagamento online, o conceito mais importante é praticidade
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Prática de ligações abusivas pode render processo para empresas e organizações
De acordo com Ana Beatriz Moral, advogada e especialista em Direito do Consumidor, é possível solicitar a interrupção das ligações por diversos canais e, até mesmo, por ações judiciais
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Agente de tratamento e sanções da LGPD. Veja por que você vai precisar de um advogado
LGPD estabelece sanções administrativas para agentes de tratamento que infringirem normas de proteção de dados. Multas e sanções passaram a ser aplicadas em fevereiro
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Metodologias ágeis: saiba como podem reduzir custos no negócio
A gestão de metodologias ágeis impacta o empreendedorismo
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IN 2124: quais são os seus desdobramentos no varejo?
Quem trabalha no varejo já conhece o impacto dos altos impostos brasileiros e como essas questões burocráticas incentivaram a ilegalidade intrínseca ao segmento no país
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Reconhecimento no ambiente de trabalho pode auxiliar a retenção de talentos
Para o escritor e palestrante Alexandre Slivnik, reconhecer os bons resultados traz identificação e faz com que colaboradores estejam mais alinhados com as empresas
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Treinamento e conscientização: a chave do sucesso dos programas de privacidade e proteção de dados pessoais
Construir um programa de privacidade e proteção de dados pessoais implica, na grande maioria das vezes, na mudança de mentalidade de toda a organização
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Empresas com dívidas devem rever seu planejamento financeiro e buscar segurança jurídica
É bastante desafiador o retrato da vida financeira dos brasileiros: de acordo com o Banco Central, cerca de 12,2 milhões de pessoas terminaram o ano de 2022 com um nível de endividamento considerado de risco
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Governança corporativa cresce nos últimos anos nas empresas brasileiras
Evento correalizado pelo IBEF-PR, IBGC e FIEP-PR aborda os principais assuntos sobre governança corporativa e traz nomes de peso no mercado para falar de temas atuais do setor
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Gravidez descoberta após demissão dá direito à continuidade no trabalho?
O Artigo 391 - A da CLT, deixa claro que a confirmação do estado de gravidez, advindo no curso do contrato de trabalho, ainda que durante o prazo do aviso prévio, garante à funcionária gestante a estabilidade no emprego
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Atualizado em: 31/01/2025 17:58 |
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